教育需要积累，学校需要底蕴，老师要有匠心情怀。大连重工集团技工学校成立于1958年，有着60年的办学历史，是真正意义上的传统名校。我校师资力量雄厚，教师队伍师德高尚，对学生耐心周到。悉心培养了以全国高级工人技师代表、全国劳动模范 “王亮”为代表的众多优秀技术人才，数万名毕业生已成为了大连各大企业的技术骨干和管理干部，学校因此被誉为“技能人才的摇篮”。
建校近六十年来，“治学严谨，管理规范，技能为本”的办学传统一直被学校历代领导和老师所坚守，学校创办伊始就提出的“不求办学规模，但求教育价值”的办学定位也从未被改变。在教育规模化和商业化的大趋势下，大重技校始终不忘初心，坚守自己扎实严谨的风格，坚持就业导向，让学生始终具备技能、学历、就业三大竞争优势，为学生走向社会并实现良好就业打下坚实的基础。
学校的价值就在于教书育人。为了学生的成长、保持不为名利所动的定力，是教育者最朴素的价值观。本校一直秉承治学严谨的良好传统，让学生学有所长、学以致用。
| 打造了一支教学能力强、有责任心的师资队伍。 |
| 用学生的真实成绩说话，认真关注每一名学生，不让一个学生掉队。 |
| 不断更新知识，拓宽视野，让学生学到知识适应企业需要。 |
| 建立了严谨规范的教学常规管理体系、教学质量评估体系，用制度保证教学质量。 |
本校一向坚持“先规划、后教育”的宗旨，以及“适合自己的，才是最好的”理念，针对学生不同的教育需求、不同的个人意愿，结合学生的兴趣、特长、能力和家庭经济状况，由学校的专业人员、学生、家长三方共同协商，为学生制订出适合学生本人的学习规划，无论是选择就业、升学、出国留学的学习路径，还是专业选择和职业前景，我们都为学生和家长提供专业的建议和相关服务。
我校以“学生为本”为育人理念，学生是教育的“主动参与者”而不是单纯的“受教者”，平等交流、相互探讨是教育的本义。尊重学生的想法、激发学生的意愿、引导学生的行为、帮助学生解决学习中的困难，让学生主动学习并享受学习的乐趣。
学校采用的中职课程，既注重理论知识，又强化实际操作能力，让学生既具备了动手能力，又具备了职业资格和中专学历，让学生具备职业竞争力，并为职业发展奠定坚实的基础。
